产假申请书

2022-02-19

  产假申请书精选(1-10篇):

  篇1

  尊敬的领导:

  本人于xx—xx年____月____日的预产期,经医生提议,定于xx—xx年____月____日提前待产,特从xx—xx年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,感谢!

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇2

  尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期x月底,特向领导办理请假手续,请假时间为x个月。根据国家及公司相关规定,正常产假为90天,晚婚晚育增加15天,我现特向公司申请x月x日正式休产假,预计从x月x日——x月x日,请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给xxx,经过近期的交接工作,xxx已经能够胜任本岗位工作了。另在次十分感激公司领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇3

  尊敬的`公司领导:

  本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇4

  尊敬的学校领导:

  因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时刻为4个月。另在此十分感激学校领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇5

  尊敬的学校领导:

  本人因临近分娩,需要看护,特此请假回家15天,时间从xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日,共计15天。请领导批准。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇6

  尊敬的公司领导:

  本人已近临产(本人于×××年××月份怀孕,预产期为×××年××月××日),属于计划内合法生育第一胎,并属晚婚、晚育。鉴于家庭住地(×××)与工作单位(×××)之间距离较远以及目前身体状况,难以坚持正常工作。根据相关规定,产妇休假应为128天。现申请休产假,预计自×××年××月××日至×××年××月××日。

  望领导给与审批为盼。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇7

  尊敬的学校领导:

  我于20xx年月日生下宝宝,属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请______月_____日正式休产假,预计从____年____月____日至____年____月_____日,请予批准为盼。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇8

  尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期××月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,××后回来上班,请假时间为×个月。目前本岗位的工作已移交给xxx,经过近期的培训,xxx已经完全能够胜任本岗位工作了。另在此十分感激公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇9

  尊敬的学校领导:

  因本人有孕在身,预产期5月18号,经医生提议,定于20xx年5月11日提前待产,特向学校领导申请办理请假手续。我现特向学校申请5月11日正式休产假,预计从5月11日—8月19日,请予批准为盼,十分感激学校领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  篇10

  尊敬的公司领导:

  因本人已近临产(预产期月日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。目前本岗位相关工作及资料已移交给xxx。感激领导一向以来的关心及照顾,鉴于我目前身体状况,难以坚持正常工作,根据国家相关规定,特请求休产假个月(从年月日至月日)。特此申请,恳请领导给予批准。

  此致

  敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

  产假申请书精选(11-20篇):

  篇11

  请假条

  尊敬公司领导:

  本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从____年__月__日至__月__日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  此致!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇12

  尊敬的领导:

  本人已怀孕____个月,预产期在____年____月____日,因妊娠后期反应较大,经医生提议,需提前休产假,回家调养身体并定期到医院做产检。根据《女职工劳动保护异常规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从____月____日至____月____日,共计____天。恳请领导给予批准。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇13

  尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体.特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给__同志,经过近期的培训,__同志已经完全能够胜任本岗位工作了。另在此十分感激公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇14

  尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期为月日,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,月日回来上班,请假时间为个月。目前本岗位的工作已移交给同志,经过近期的培训,同志已经完全能够胜任本岗位工作了。另在此十分感激公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。

  特此申请,望领导审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇15

  尊敬的学校领导:

  因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。另在此十分感激学校领导对我的关心和照顾。

  特此申请,望领导审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇16

  尊敬的公司领导:

  本人首先对于在怀孕期间受到领导的照顾和关心表示感激。我于__8年12月22日剖腹产生下女儿,从__年11月25日至__年4月10日休产假四个半月。因本人存在实际困难:一、小孩年幼无人帮忙看护;二、本人安家在通山,住家离工作地太远,若在通城租房哺乳极不方便;三、本人怀孕期间的合并妊娠病症尚未完全康复,现向公司申请哺乳假一年(__年4月11日至20__年4月11日)。特此请假,恳请批准!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇17

  尊敬的公司领导:

  因本人有孕在身,预产期11月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给某某同志,经过近期的培训,某某同志已经完全能够胜任本岗位工作了。另在此十分感激公司领导对我的关心和照顾。特此申请,望领导审批。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇18

  尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时回到工作岗位,根据《北京市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由__代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133________。

  特此请假,恳望批准!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇19

  尊敬的学校领导:

  因本人有孕在身,预产期5月18号,经医生提议,定于年5月11日提前待产,特向学校领导申请办理请假手续。我现特向学校申请5月11日正式休产假,预计从5月11日—8月19日,请予批准为盼,十分感激学校领导对我的关心和照顾。

  特此申请,恳望批准!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  篇20

  由于本人的产期是__年__月__日开始,由于本人身体比较虚弱,医院要求本人提前休假回家调养身体,本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请,申请产假的`时间为__年__月__日至__年__月__日,产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。

  特此申请,望予以批准!

  此致

  敬礼!

  申请人:

  2022年__月__日

  产假申请书精选(21-30篇):

  篇21

  尊敬的学校领导:

  本人因临近分娩,需要看护,特此请假回家15天,时间从xxxx年xx月xx日到xxxx年xx月xx日,共计15天。请领导批准。

  此致

  敬礼

  申请人:×××

  ××××年××月××日

  篇22

  公司领导:

  因本人有孕在身,预产期20xx年11下旬,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,春节后回来上班(从20xx年5月1日至20xx年2月1日)请假时光为10个月。目前本岗位的工作已移交给_x。另在此十分感激公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。产假申请书。

  特此申请,望领导审批。

  _x

  20xx年4月29日

  篇23

  尊敬的领导:

  本人由于有孕在身,预产期X月X日,现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请X月X日正式休产假,预计从X月X日--X月X日,盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给XXX同志,经过近期的交接工作,XXX同志已经完全胜任本岗位的工作了,并且很出色。

  特此申请,望领导审批!

  申请人:XXX

  申请日期:20xx年XX月XX日

  篇六:产假申请书

  尊敬的领导:

  由于本人的产期是××年××月××日开始,由于本人身体比假虚弱,医院要求本人提前休假回家调养身体,本人特此按照公司的要求向公司提出提前两个月休产假的申请,申请产假的时间为××年××月××日至××年××月××日,产假期间的工资由公司按照相关规定依法发放。

  特此申请,望予以批准!

  申请人:×××

  申请日期:××年×月×日

  篇24

  尊敬的领导:

  本人已近临产(预产期.3.7),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。按照国家计划生育的相关政策规定:晚婚、晚育者可休产假143天(产假98天,晚育假30天,剖腹产15天),特请求休产假(从________年____月____日________年____月____日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  本人休产假期间(________年____月至________年____月____日)工资自愿去社保经办机构领取生育津贴,根据《企业职工生育保险试行办法》的规定,女职工产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险,生育津贴由社保基金支付,用人单位无须另行支付。

  关于社保,公司为本人缴纳的一部分,待产假期满,差额部分愿把此金额归还到公司。

  此致!

  申请人:

  申请时间:________年____月____日

  篇25

  尊敬的'领导:

  本人由于有孕在身,预产期X月X日,现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请X月X日正式休产假,预计从X月X日--X月X日,盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给XXX同志,经过近期的交接工作,XXX同志已经完全胜任本岗位的工作了,并且很出色。特此申请,望领导审批!

  申请人:

  日期:

  篇26

  尊敬的公司领导:

  由于本人怀孕并临近生产(预产期是×年×月×日),为确保生产顺利并能及时回到工作岗位,根据《XX市企业职工生育保险规定》本人申请休产假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共计120天)。休假期间本人工作由××代为接管,休假期间如有工作咨询,请致电:133××××××××。

  特此请假,恳望批准!

  篇27

  尊敬的领导:

  本人由于有孕在身,预产期X月X日,现需回家调养身体,特向领导申请办理请假手续,请假时间为X个月,本人遵循国家相关规定,严格遵循晚婚晚育的政策,我现特向单位申请X月X日正式休产假,预计从X月X日--X月X日,盼予以批准。目前本岗位的工作已移交给XXX同志,经过近期的交接工作,XXX同志已经完全胜任本岗位的工作了,并且很出色。特此申请,望领导审批!

  申请人:

  篇28

  尊敬的公司领导:

  本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,

  特请求休产假×个月(从XXXX年X月X日至X月X日)。恳请领导

  根据相关产假规定予以审批。

  此致!

  申请人:×××

  ×年×月×日

  篇29

  尊敬的公司领导:

  本人已近临产(预产期x月x日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假x个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

  此致!

  申请人:xxx

  xx年x月x日

  篇30

  ****领导:

  我于*年*月*日剖腹产顺产生下BB,根据国家及公司相关规定,产妇需休息**天月。我现特向公司申请休产假,预计从*年*月*日——*年*月*日,请予以批准为感。

  此致

  敬礼

  申请人:XXX

  20xx年x月x日

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